Архів новин
4 Липня 2024
ЯК КРИТИЧНО ВАЖЛИВИМ ПІДПРИЄМСТВАМ ЗАБРОНЮВАТИ СВОЇХ ПРАЦІВНИКІВ? – АЛГОРИТМ ДІЙ
На час воєнного стану для забезпечення безперебійної роботи органів державної влади та місцевого самоврядування, а також критично важливих підприємств Уряд запровадив систему бронювання. Вона дозволяє ключовим працівникам отримати бронювання.
Алгоритм бронювання за списками військовозобов’язаних (Порядок № 76)
I. Для державних органів:
1.Подання списків та довідки до Міноборони (або СБУ чи Служби зовнішньої розвідки) для погодження.
2.Погоджені списки передаються до Мінекономіки для прийняття рішення про бронювання.
3.Мінекономіки перевіряє списки і приймає рішення про бронювання, надсилає його до Міноборони та державного органу.
4.Державний орган видає працівнику витяг з наказу Мінекономіки про бронювання і надсилає повідомлення до ТЦК та СП.
II. Для підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності:
1.Подання пропозицій щодо визначення підприємства критично важливим до відповідного державного органу.
2.Погодження Міноборони списків військовозобов’язаних працівників підприємства.
3.Погоджені списки подаються до Мінекономіки для прийняття рішення про бронювання.
4.Мінекономіки перевіряє списки і приймає рішення про бронювання, надсилає його до Міноборони та державного органу.
5.Підприємство видає працівнику витяг з наказу Мінекономіки про бронювання і надсилає повідомлення до ТЦК та СП.
Алгоритм бронювання через Портал Дія (Порядок № 76)
1.Внесення інформації про підприємство через Портал Дія.
2.Мінекономіки перевіряє інформацію та формує Єдиний перелік.
3.Підприємство подає через Портал Дія список військовозобов’язаних працівників.
4.Автоматичне звіряння даних про військовозобов’язаних.
5.Автоматичне надання бронювання у разі відповідності даних.
6.Формування витягу про бронювання засобами Порталу Дія.
Алгоритм визначення підприємства критично важливим (Порядок № 76)
1.Відповідність підприємства не менше ніж трьом критеріям (сума податків, надходжень, стратегічне значення, рівень середньої ЗП, відсутність заборгованості тощо).
2.Спрощений порядок для певних підприємств (паливно-енергетичний комплекс, управителі будинків, медіа, міжнародні перевезення).
Джерело: Урядовий портал
Алгоритм бронювання за списками військовозобов’язаних (Порядок № 76)
I. Для державних органів:
1.Подання списків та довідки до Міноборони (або СБУ чи Служби зовнішньої розвідки) для погодження.
2.Погоджені списки передаються до Мінекономіки для прийняття рішення про бронювання.
3.Мінекономіки перевіряє списки і приймає рішення про бронювання, надсилає його до Міноборони та державного органу.
4.Державний орган видає працівнику витяг з наказу Мінекономіки про бронювання і надсилає повідомлення до ТЦК та СП.
II. Для підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності:
1.Подання пропозицій щодо визначення підприємства критично важливим до відповідного державного органу.
2.Погодження Міноборони списків військовозобов’язаних працівників підприємства.
3.Погоджені списки подаються до Мінекономіки для прийняття рішення про бронювання.
4.Мінекономіки перевіряє списки і приймає рішення про бронювання, надсилає його до Міноборони та державного органу.
5.Підприємство видає працівнику витяг з наказу Мінекономіки про бронювання і надсилає повідомлення до ТЦК та СП.
Алгоритм бронювання через Портал Дія (Порядок № 76)
1.Внесення інформації про підприємство через Портал Дія.
2.Мінекономіки перевіряє інформацію та формує Єдиний перелік.
3.Підприємство подає через Портал Дія список військовозобов’язаних працівників.
4.Автоматичне звіряння даних про військовозобов’язаних.
5.Автоматичне надання бронювання у разі відповідності даних.
6.Формування витягу про бронювання засобами Порталу Дія.
Алгоритм визначення підприємства критично важливим (Порядок № 76)
1.Відповідність підприємства не менше ніж трьом критеріям (сума податків, надходжень, стратегічне значення, рівень середньої ЗП, відсутність заборгованості тощо).
2.Спрощений порядок для певних підприємств (паливно-енергетичний комплекс, управителі будинків, медіа, міжнародні перевезення).
Джерело: Урядовий портал
