Архів новин

Как мы уже сообщали ранее, 27 ноября 2008 года министр угольной промышленности направил руководителям всех предприятий отрасли телеграмму № 1069/01/04-01, которой обязал их в нарушение Отраслевого соглашения осуществить перевод трудящихся на сокращённую рабочую неделю, произвести изменения режимов работы на подземных работах, отправлять трудящихся в отпуска без сохранения заработной платы. Этой же телеграммой были запрещены выплаты компенсации за неиспользованный отпуск, установлены ограничения на размеры надбавок, доплат, премий и вознаграждений. Иными словами, Виктор Полтавец не только грубо попрал права трудящихся отрасли, но и преступил Закон.

12 декабря Президиум Центрального комитета Профсоюза работников угольной промышленности Украины, рассмотрев вопрос: «О нарушении прав трудящихся и профсоюзов в связи с телеграммой Минуглепрома от 27.11.08 г. № 1069/01/04-01», потребовал у отраслевого министерства в трехдневный срок отозвать телеграмму от 27 ноября 2008 г. № 1069/01/04-01 и приостановить действие телеграммы от 28.11.2008 г. № 631/07/03-02; а также не допускать впредь без согласования с профсоюзами издания распорядительных документов. К тому же Президиум ЦК Профсоюза потребовал рассмотреть вопрос о соответствии занимаемой должности лиц, ответственных за исполнение упомянутых документов.

В случае невыполнения Минуглепромом данного требования, Президиум ЦК ПРУП Украины поручил руководству Центрального комитета Профсоюза обжаловать в судебном порядке незаконные действия Минуглепрома.

Отраслевое министерство решило не доводить дело до суда и 25 декабря разослало телеграмму № 1175/01/04-01 за подписью министра Виктора Полтавца, которой обязало руководителей предприятий при выработке мер, направленных на обеспечение своевременной выплаты заработной платы, соблюдать действующее законодательство и Отраслевое соглашение. Кроме того, выработанные меры должны быть в обязательном порядке согласованы с соответствующими органами Профсоюза, с внесением в случае необходимости изменений в коллективные договора и предупреждением за два месяца работников, у которых могут произойти существенные изменения условий труда (см. материал нашего сайта от 26 декабря 2008 года «Требование Профсоюза выполнено..?»).

Каково же было удивление шахтеров, когда 25 и 26 декабря в канун Нового года Минуглепром сделал новый «подарок» украинским шахтерам в виде телеграмм № 1174/01/04-01 (25.12.2008) и № 1181/01/04-01 (26.12.2008), которыми обязал руководителей предприятий «оптимизировать» общий фонд оплаты труда не менее, чем на 15 % в сравнении с предоставленным Минуглепрому финансовым планом. Понятно, что за словом «оптимизировать» кроется другое – сократить, урезать и т.п.

Преступная практика Министерства угольной промышленности Украины нарушать Отраслевое соглашение продолжается, – данные телеграммы в нарушение пункта 4.12 Отраслевого соглашения не были согласованы с ЦК Профсоюза угольщиков.

Профсоюз работников угольной промышленности Украины считает недопустимым такие противоправные действия. Председатель Профсоюза Виктор Турманов потребовал от министра углепрома отменить действие телеграмм от 25.12.08. №1174/01/04-01 и от 26.12.08 № 1181/01/04-01. Лидер Профсоюза отметил, что в противном случае Профсоюз обжалует действия Министерства угольной промышленности в судебном порядке.

Также Центральным комитетом Профсоюза были направлены телефонограммы всем председателям территориальных и первичных профорганизаций с требованием взять под особый контроль выполнение и согласование на предприятиях мер по обеспечению своевременной и в полном объёме выплаты заработной платы с соблюдением всех положений Отраслевого соглашения и коллективных договоров предприятий.

ТЕЛЕГРАМА Міністру вугільної промисловості України Полтавцю В.І.
01601, м. Київ, вул. Б. Хмельницького, 4

Звертаю Вашу увагу, що телеграми за Вашим підписом від 25.12.08 №1174/01/04-01 та від 26.12.08 № 1181 /01/04-01, які направлені керівникам підприємств галузі, в порушення пункту 4.12 Галузевої угоди не узгоджені з ЦК Профспілки працівників вугільної промисловості України.

У з’язку з тим, що вказані телеграми мають статус розпорядчих документів з питань соціально-економічного характеру, направлені на зміни діючих положень Галузевої угоди стосовно умов формування та регулювання фондів оплати праці, вимагаю термінової відміни їх дії та впровадження в подальшому заходів для забезпечення своєчасної та в повному обсязі виплати заробітної плати в порядку, визначеному законодавством та Галузевою угодою.

З урахуванням того, що недотримання порядку узгодження галузевих розпорядчих документів з боку Мінвуглепрому носить систематичний характер, у разі не відміни телеграми від 25.12.08 №1174/01/04-01 та абзацу 2 частини 2 телеграми від 26.12.08 № 1181/01/04-01 (стосовно економії не менше 15 %) ЦК Профспілки вимушений буде звертатися до суду.

Голова Профспілки В.І. Турманов